Job Description
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Chịu trách nhiệm quản lý các mục tiêu bảo vệ
– Tổ chức huấn luyện tác phong, nghiệp vụ cho đội ngũ nhân viên bảo vệ tại các mục tiêu quản lý
– Xây dựng phương án và các quy trình thực hiện tại các mục tiêu (quy chế, quy định, quy trình, hướng dẫn, mẫu biểu báo cáo…).
– Kiểm soát công tác bảo vệ tại các đơn vị. Kiểm tra, giám sát tác phong /nghiệp vụ bảo vệ. Chỉ đạo, giám sát việc phân ca trực, lịch trực.
– Họp giao ban với khách hàng, giải quyết các sự cố có liên quan tại Mục tiêu.
– Tham mưu và đề xuất Ban giám đốc công ty về công tác nghiệp vụ… đảm bảo quy định của nhà nước và phù hợp với hoạt động công ty.
– Tuyển dụng các nhân viên bảo vệ, Chỉ huy cho các mục tiêu kho hàng
– Báo cáo hoạt động chung của phòng theo định kỳ hàng tuần/tháng hoặc theo yêu cầu của Lãnh đạo;
– Phối hợp với các phòng chức năng hoàn thiện các biểu mẫu báo cáo, thông tin phối hợp.
– Tổng hợp theo dõi kết quả thi đua khen thưởng/kỷ luật…
– Đánh giá và đề nghị bổ nhiệm/khen thưởng/điều động, các văn bản theo hướng dẫn.
– Tổng hợp báo cáo các thông tin đánh giá, khảo sát phục vụ hoạt động chung Công ty
-Các công việc khác theo yêu cầu của BLĐ Công ty
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
-Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương tại các công ty Bảo Vệ có quy mô từ 500 nhân viên trở lên
-Trung thực, thẳng thắn, có kỹ năng quản lý con người
-Thành thạo tin học văn phòng
-Ưu tiên ứng viên đã từng có kinh nghiệm làm việc trong ngành công an, có bằng lái xe hạng B2.
THÔNG TIN KHÁC
Bằng cấp: Cao đẳng
Giới tính: Nam
Độ tuổi: 30 – 50
Lương: Trên 12 Tr VND